Реклама от ассоциации:


Зарегистрировано в Минюсте РФ 7 июня 2000 г. N 2261



ФЕДЕРАЛЬНАЯ ПОГРАНИЧНАЯ СЛУЖБА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ


ПРИКАЗ

от 6 мая 2000 г. N 214


ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА ФПС РОССИИ


(в ред. Приказов ФПС РФ от 15.01.2001 N 22,

от 15.08.2002 N 503, от 15.12.2002 N 780)


В соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 9 апреля 1997 г. N 310 "О денежном содержании федеральных государственных служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N 35, ст. 4058; N 37, ст. 4270 и 4271; N 44, ст. 5058; N 45, ст. 5165; 1998, N 10, ст. 1164; N 49, ст. 6012 и 6014; N 50, ст. 6128; 1999, N 5, ст. 652; N 10, ст. 1179; N 27, ст. 3309; N 28, ст. 3676; N 39, ст. 4591; N 51, ст. 6328; N 52, ст. 6368 и 6370; 2000, N 5, ст. 474), от 3 сентября 1997 г. N 982 "О периодах работы (службы), включаемых в стаж государственной службы федеральных государственных служащих, дающий право на установление процентной надбавки к должностному окладу за выслугу лет" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N 36, ст. 4130), от 23 августа 1999 г. N 1103 "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации, отдельные государственные должности федеральной государственной службы, и денежном содержании федеральных государственных служащих" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, N 34, ст. 4224), Постановлениями Правительства Российской Федерации от 21 июля 1997 г. N 912 "Об упорядочении оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности федеральных государственных органов" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N 30, ст. 3651; 1998, N 6, ст. 743; N 43, ст. 5353; 1999, N 45, ст. 5426; 2000, N 5, ст. 528), от 2 февраля 1998 г. N 109 "О дополнении приложения к Постановлению Правительства Российской Федерации от 21 июля 1997 г. N 912" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, N 6, ст. 743), от 6 октября 1999 г. N 1137 "О должностных окладах работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности федеральных государственных органов" (Собрание законодательства Российской Федерации, 1999, N 42, ст. 5047) и Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 14 октября 1997 г. N 54 "Об утверждении Положения об исчислении стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности федеральных государственных органов" (зарегистрировано в Министерстве юстиции Российской Федерации 6 ноября 1997 г., регистрационный N 1408), от 29 июня 1998 г. N 25 "О внесении изменения в Положение об исчислении стажа работы для выплаты ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности федеральных государственных органов, утвержденное Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 14 октября 1997 г. N 54" (зарегистрировано в Министерстве юстиции Российской Федерации 27 августа 1998 г., регистрационный N 1597) приказываю:

1. Утвердить прилагаемые:

Положение о премировании по результатам работы гражданского персонала ФПС России;

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

Инструкцию о порядке применения отдельных норм Указа Президента Российской Федерации от 3 сентября 1997 г. N 982 и Постановлений Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 14 октября 1997 г. N 54, от 29 июня 1998 г. N 25;

Положение о порядке выплаты ежемесячных надбавок за условия государственной службы и сложность, напряженность и высокие достижения в труде гражданскому персоналу ФПС России.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

2. Выплачивать должностные оклады:

федеральным государственным служащим ФПС России (далее именуются - федеральные государственные служащие) в соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 9 апреля 1997 г. N 310, от 23 августа 1999 г. N 1103, от 9 ноября 2000 г. N 1853;

(в ред. Приказов ФПС РФ от 15.01.2001 N 22, от 15.08.2002 N 503, от 15.12.2002 N 780)

работникам, занимающим должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности ФПС России (далее именуются - технические исполнители), в соответствии с Постановлениями Правительства Российской Федерации от 21 июля 1997 г. N 912, от 2 февраля 1998 г. N 109, от 6 октября 1999 г. N 1137, от 15 декабря 2000 г. N 966.

(в ред. Приказов ФПС РФ от 15.01.2001 N 22, от 15.08.2002 N 503, от 15.12.2002 N 780)

3. Производить выплату гражданскому персоналу ФПС России:

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

ежемесячной надбавки за квалификационный разряд и ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы федеральным государственным служащим;

ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде техническим исполнителям;

ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу в порядке и размерах, установленных законодательством Российской Федерации, с учетом утвержденной настоящим Приказом Инструкции о порядке применения отдельных норм Указа Президента Российской Федерации от 3 сентября 1997 г. N 982 и Постановлений Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 14 октября 1997 г. N 54, от 29 июня 1998 г. N 25;

премий по результатам работы в соответствии с утвержденным настоящим Приказом Положением о премировании по результатам работы гражданского персонала ФПС России;

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

материальной помощи.

4. Начальнику Административно-хозяйственного управления ежегодно представлять на утверждение директору ФПС России согласованный с Финансово-экономическим управлением фонд оплаты труда гражданского персонала ФПС России, предусматривая сверх сумм средств, направляемых для выплаты должностных окладов, следующие средства на выплату (в расчете на год):

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

ежемесячной надбавки за квалификационный разряд в размере 4 должностных окладов по должностям федеральных государственных служащих;

ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы федеральным государственным служащим в размере 14 должностных окладов;

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде техническим исполнителям в размере 8,5 должностного оклада;

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.12.2002 N 780)

ежемесячной надбавки за выслугу лет федеральным государственным служащим в размере 3 должностных окладов, техническим исполнителям - 2 должностных окладов;

премий по результатам работы в размере 3 должностных окладов;

материальной помощи в размере 2 должностных окладов.

Средства на выплату ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в фонде оплаты труда гражданского персонала ФПС России не предусматривать, а расходы на их выплату производить за счет и в пределах утвержденного в соответствии с настоящим Приказом фонда оплаты труда.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

5. Контроль за исполнением настоящего Приказа осуществлять в ходе проведения ревизий и проверок финансово-хозяйственной деятельности контрольно-ревизионными органами.


Директор

Федеральной пограничной службы

Российской Федерации

генерал-полковник

К.ТОЦКИЙ






Утверждено

Приказом

Федеральной пограничной службы

Российской Федерации

от 6 мая 2000 г. N 214


ПОЛОЖЕНИЕ

О ПРЕМИРОВАНИИ ПО РЕЗУЛЬТАТАМ РАБОТЫ

ГРАЖДАНСКОГО ПЕРСОНАЛА ФПС РОССИИ


(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)


1. Премирование гражданского персонала производится в целях усиления его материальной заинтересованности в повышении качества выполнения задач, возложенных на соответствующее структурное подразделение ФПС России, своевременном и добросовестном исполнении своих должностных обязанностей, повышения уровня ответственности за порученный участок работы, а также за выполнение заданий в особых условиях.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

2. На премирование гражданского персонала при утверждении фонда оплаты труда на соответствующий год предусматриваются средства в размере трех должностных окладов (25 процентов должностного оклада в расчете на месяц) по всем должностям, комплектуемым гражданским персоналом и предусмотренным штатом ФПС России.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

При этом по вакантным должностям гражданского персонала в расчет принимаются средние должностные оклады.

3. Премирование гражданского персонала производится, как правило, по результатам работы за месяц.

Основными показателями премирования являются:

результаты работы структурного подразделения ФПС России;

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

успешное и добросовестное исполнение работниками своих должностных обязанностей;

разумная инициатива, творчество и применение в работе современных форм и методов организации труда.

Перечисленные показатели премирования по согласованию с профсоюзным органом могут быть уточнены, конкретизированы и отражены в коллективном договоре.

4. Выплачиваемая премия является формой материального стимулирования эффективного и добросовестного труда, а также конкретного вклада работника в успешное выполнение задач, стоящих перед структурным подразделением ФПС России.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

Размер премии, выплачиваемой конкретному работнику, определяется по результатам его деятельности и максимальными размерами не ограничивается, однако общая сумма выплаченных в течение года всем работникам премий не должна превышать средства, утвержденные на эти цели в годовом фонде оплаты труда.

Основанием для выплаты премии является письменное решение начальника структурного подразделения ФПС России с указанием конкретного размера премии (в процентах) каждому работнику.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

5. По решению руководителя структурного подразделения ФПС России работник может не представляться к премированию или ему может быть снижен размер премии по результатам работы за определенный период в связи с допущенными нарушениями трудовой дисциплины или ненадлежащим исполнением должностных обязанностей.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

6. Денежные средства, предусмотренные утвержденным годовым фондом оплаты труда на выплату премий по вакантным должностям гражданского персонала, могут быть использованы на выплату премий другим работникам, но не более 10 процентов сумм, предусмотренных на эти цели по вакантным должностям, при условии, что должностные обязанности по этим должностям фактически выполнялись.

7. Выплата премии производится за фактически отработанное время. Премия выплачивается одновременно с денежным содержанием (заработной платой) за истекший период и включается в средний заработок для оплаты ежегодных отпусков и в других случаях, предусмотренных законодательством.

Денежные средства, предусмотренные утвержденным годовым фондом оплаты труда на премирование работников, уменьшаются на суммы премий, включенные в состав среднего заработка.

8. Учет использования средств, выделенных на премирование гражданского персонала, возлагается на начальника Административно-хозяйственного управления.






Утверждена

Приказом

Федеральной пограничной службы

Российской Федерации

от 6 мая 2000 г. N 214


ИНСТРУКЦИЯ

О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ В ФПС РОССИИ

ОТДЕЛЬНЫХ НОРМ УКАЗА ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ОТ 3 СЕНТЯБРЯ 1997 Г. N 982 И ПОСТАНОВЛЕНИЙ

МИНИСТЕРСТВА ТРУДА И СОЦИАЛЬНОГО РАЗВИТИЯ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 14 ОКТЯБРЯ 1997 Г. N 54,

ОТ 29 ИЮНЯ 1998 Г. N 25


(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)


1. Настоящая Инструкция определяет порядок зачета отдельных периодов работы (службы), установленных Указом Президента Российской Федерации от 3 сентября 1997 г. N 982 и Постановлениями Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 14 октября 1997 г. N 54, от 29 июня 1998 г. N 25, включаемых в стаж государственной службы федеральных государственных служащих ФПС России (далее именуется - стаж государственной службы), а также в стаж работы работников, занимающих должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности ФПС России (далее именуется - стаж работы), дающий право на установление ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

2. Стаж государственной службы и стаж работы технических исполнителей ФПС России и размер выплачиваемой им надбавки за выслугу лет к должностному окладу определяются Центральной комиссией ФПС России по рассмотрению вопросов о выплате гражданскому персоналу ФПС России и органов пограничной службы Российской Федерации процентной надбавки за выслугу лет (далее именуется - Комиссия). Решение Комиссии оформляется Протоколом заседания Центральной комиссии по рассмотрению вопросов о выплате гражданскому персоналу ФПС России и органов пограничной службы Российской Федерации процентной надбавки за выслугу лет согласно приложению к настоящей Инструкции и объявляется приказом ФПС России.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

3. В стаж государственной службы и стаж работы включаются в установленном законодательством Российской Федерации порядке следующие периоды военной службы:

а) в Вооруженных Силах СССР, органах и войсках Комитета государственной безопасности СССР, Министерства внутренних дел СССР по 31 декабря 1991 г.;

б) в Вооруженных Силах Российской Федерации, а также в пограничных войсках Федеральной пограничной службы Российской Федерации, во внутренних войсках Министерства внутренних дел Российской Федерации, в Железнодорожных войсках Российской Федерации, войсках Федерального агентства правительственной связи и информации при Президенте Российской Федерации, войсках гражданской обороны (далее именуются - другие войска), инженерно-технических и дорожно-строительных воинских формированиях при федеральных органах исполнительной власти (далее именуются - воинские формирования), Службе внешней разведки Российской Федерации, органах Федеральной службы безопасности Российской Федерации, органах Федеральной пограничной службы Российской Федерации, федеральных органах правительственной связи и информации, федеральных органах государственной охраны, федеральном органе обеспечения мобилизационной подготовки органов государственной власти Российской Федерации (далее именуются - органы) и создаваемых на военное время специальных воинских формированиях.

4. Время военной службы по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, воинских формированиях и органах засчитывается в стаж государственной службы и стаж работы гражданского персонала из расчета один день военной службы за один день работы, а военной службы по призыву - один день военной службы за два дня работы.

Военнослужащим, проходившим военную службу по призыву, один день участия в боевых действиях или выполнения задач в условиях вооруженных конфликтов, а также один день нахождения в лечебных учреждениях вследствие ранений, контузий или заболеваний, полученных во время участия в указанных действиях или конфликтах, засчитывается за два дня военной службы по призыву.

Продолжительность действительной военной службы военнослужащего до 1 марта 1993 г. включается в общую продолжительность его военной службы.

5. В стаже государственной службы федеральных государственных служащих сохраняются периоды работы (службы), которые были включены в установленном порядке в указанный стаж для выплаты надбавки за выслугу лет к должностному окладу до вступления в силу Указа Президента Российской Федерации от 3 сентября 1997 г. N 982.

6. Решением директора ФПС России в стаж государственной службы федеральных государственных служащих ФПС России, дающий право на установление ежемесячной надбавки за выслугу лет к должностному окладу, кроме периодов работы (службы), установленных Указом Президента Российской Федерации от 3 сентября 1997 г. N 982, в порядке исключения, могут включаться иные периоды работы (службы), опыт и знания по которой необходимы для выполнения должностных обязанностей по замещаемой должности федеральной государственной службы.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

Ходатайства о включении указанных периодов работы (службы) в стаж государственной службы представляются директору ФПС России через Центральную комиссию ФПС России по рассмотрению вопросов о выплате гражданскому персоналу ФПС России и органов пограничной службы Российской Федерации процентной надбавки за выслугу лет с обоснованием этой необходимости и приложением соответствующих подтверждающих документов.






Приложение

к Инструкции

о порядке применения в ФПС России

отдельных норм Указа Президента

Российской Федерации

от 3 сентября 1997 г. N 982

и Постановлений Министерства

труда и социального развития

Российской Федерации

от 14 октября 1997 г. N 54,

от 29 июня 1998 г. N 25,

утвержденной Приказом

Федеральной пограничной службы

Российской Федерации

от 6 мая 2000 г. N 214


                         ПРОТОКОЛ N _____

            ЗАСЕДАНИЯ ЦЕНТРАЛЬНОЙ КОМИССИИ ФПС РОССИИ

         ПО РАССМОТРЕНИЮ ВОПРОСОВ О ВЫПЛАТЕ ГРАЖДАНСКОМУ

        ПЕРСОНАЛУ ФПС РОССИИ И ОРГАНОВ ПОГРАНИЧНОЙ СЛУЖБЫ

     РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРОЦЕНТНОЙ НАДБАВКИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ


    "__" ____________ 200  г.


    Присутствовали: председатель комиссии ________________________

    члены комиссии                        ________________________

                                          ________________________

                                          ________________________


    Слушали об  установлении  стажа государственной службы,  стажа

работы:

1. Фамилия, имя, отчество ________________________________________

2. Должность _____________________________________________________

    Проверив трудовую книжку _____________________________________

                                    (фамилия, имя, отчество)

и другие   документы,   представленные   в   подтверждение   стажа

государственной службы,  стажа работы,  комиссия постановила,  что

указанными документами  подтверждаются  следующие  периоды  службы

(работы), подлежащие включению в стаж государственной службы, стаж

работы, дающий  право на получение ежемесячной надбавки за выслугу

лет к должностному окладу:


Наименование организации, 
учреждения, работа в которых
засчитывается в стаж   
государственной службы,  
стаж работы        

Должность

Дата (число, месяц, год)

с какого 
времени 

по какое 
время  






















Итого: ___________________ лет _____________ месяцев _______ дней.

Стаж государственной службы, стаж работы _________________________

                                            (фамилия и инициалы)

по состоянию на "__" _____________________ 200_ г. устанавливается

____________________ лет ________________ месяцев __________ дней,

     (прописью)             (прописью)

что дает  право  на получение процентной надбавки за выслугу лет к

должностному окладу в размере ___________ процентов.


    Председатель комиссии ________________________________________

    члены комиссии        ________________________________________

                          ________________________________________

                          ________________________________________






Утверждено

Приказом

Федеральной пограничной службы

Российской Федерации

от 6 мая 2000 г. N 214


ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ЕЖЕМЕСЯЧНЫХ НАДБАВОК

ЗА УСЛОВИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ И СЛОЖНОСТЬ,

НАПРЯЖЕННОСТЬ И ВЫСОКИЕ ДОСТИЖЕНИЯ В ТРУДЕ

ГРАЖДАНСКОМУ ПЕРСОНАЛУ ФПС РОССИИ


(в ред. Приказов ФПС РФ от 15.08.2002 N 503,

от 15.12.2002 N 780)


1. Настоящее Положение определяет порядок и условия выплаты федеральным государственным служащим ФПС России ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы, а работникам, занимающим должности, не отнесенные к государственным должностям, и осуществляющим техническое обеспечение деятельности ФПС России, - ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

2. Ежемесячные надбавки за особые условия государственной службы и сложность, напряженность и высокие достижения в труде гражданскому персоналу ФПС России устанавливаются в целях материального стимулирования труда наиболее квалифицированных, компетентных, ответственных и инициативных работников, исполняющих свои функциональные обязанности, как правило, в условиях, отличающихся от нормальных (сложность, срочность и повышенное качество работ, обеспечение высокой боеготовности, особый режим и график работы, знание и применение компьютерной и другой техники, иностранных языков и др.).

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

3. При утверждении фонда оплаты труда на соответствующий год предусматриваются средства на выплату:

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

ежемесячной надбавки за особые условия государственной службы в размере 14 должностных окладов по всем должностям федеральных государственных служащих, предусмотренных штатом ФПС России;

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде в размере 8,5 должностного оклада по всем должностям технических исполнителей, предусмотренных штатом ФПС России.

(в ред. Приказов ФПС РФ от 15.08.2002 N 503, от 15.12.2002 N 780)

При этом средства на выплату указанных надбавок в годовом фонде оплаты труда утверждаются отдельно по должностям федеральных государственных служащих и должностям технических исполнителей.

4. Ежемесячные надбавки за особые условия государственной службы и сложность, напряженность и высокие достижения в труде могут устанавливаться гражданскому персоналу ФПС России на год или на определенный срок (месяц, квартал).

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

Основными критериями для установления надбавок являются:

исполнение должностных обязанностей работниками в условиях, отличающихся от нормальных;

привлечение работников к выполнению срочных и весьма срочных, особо важных и ответственных заданий;

компетентность федеральных государственных служащих в принятии управленческих решений, ответственность технических исполнителей в работе по поддержанию высокого качества технического обеспечения деятельности ФПС России;

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

наличие у федеральных государственных служащих и технических исполнителей государственных наград, ученых степеней и ученых званий, других знаков отличия, полученных за личный вклад и достижения в труде.

Директор ФПС России по согласованию с выборным профсоюзным органом вправе в коллективном договоре уточнять и конкретизировать критерии установления указанных надбавок применительно к конкретному вкладу работника в решение задач, выполняемых структурным подразделением ФПС России.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

5. Надбавка за особые условия государственной службы конкретному государственному служащему устанавливается приказом ФПС России:

по высшим государственным должностям - в размере от 150 до 200 процентов должностного оклада;

по главным государственным должностям - в размере от 120 до 150 процентов должностного оклада;

по ведущим государственным должностям - в размере от 90 до 120 процентов должностного оклада;

по старшим государственным должностям - в размере от 60 до 90 процентов должностного оклада;

по младшим государственным должностям - в размере до 60 процентов должностного оклада.

Надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде техническому исполнителю устанавливается в размере от 50 до 100 процентов должностного оклада.

(в ред. Приказов ФПС РФ от 15.08.2002 N 503, от 15.12.2002 N 780)

Конкретный размер ежемесячных надбавок федеральным государственным служащим и техническим исполнителям устанавливается в процентах к должностному окладу с расчетом, чтобы общая сумма выплачиваемых в течение года надбавок не превышала средств, утвержденных на эти цели в годовом фонде оплаты труда отдельно по должностям федеральных государственных служащих и по должностям технических исполнителей.

Кроме того, в приказе ФПС России в обязательном порядке указываются основания (критерии) для установления надбавки конкретному работнику и период ее выплаты.

6. В связи с тем, что ежемесячные надбавки за особые условия государственной службы и сложность, напряженность и высокие достижения в труде не являются обязательной формой оплаты труда для каждого работника, включение средств на выплату указанных надбавок в годовой фонд оплаты труда в соответствии с пунктом 3 настоящего Положения по всем штатным должностям федеральных государственных служащих и технических исполнителей не может служить основанием для установления этих надбавок всем работникам. (в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

Выплачиваемая работнику надбавка является формой материального стимулирования его работы в отличающихся от нормальных условиях труда и зависит от личного вклада (соответствия работы установленным критериям) в успешное выполнение задач, стоящих перед структурным подразделением ФПС России.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

7. По представлению руководителя структурного подразделения ФПС России решением директора ФПС России работнику может быть снижен ранее установленный размер надбавки или прекращена ее выплата до истечения определенного приказом срока при невыполнении критериев ее выплаты, нарушениях трудовой дисциплины, а также при отсутствии средств на эти цели. Основанием для снижения размера или прекращения выплаты работнику надбавки является приказ ФПС России с указанием причин.

(в ред. Приказа ФПС РФ от 15.08.2002 N 503)

8. Денежные средства, предусмотренные утвержденным годовым фондом оплаты труда на выплату ежемесячных надбавок за особые условия государственной службы и сложность, напряженность и высокие достижения в труде по вакантным должностям федеральных государственных служащих и технических исполнителей, могут быть использованы на выплату указанных надбавок другим работникам, но не более 10 процентов сумм, предусмотренных на эти цели по вакантным должностям.

9. Надбавки, установленные в соответствии с настоящим Положением, выплачиваются одновременно с денежным содержанием (заработной платой) за истекший период и включаются в средний заработок для оплаты ежегодных отпусков и в других случаях, установленных законодательством.

Денежные средства, предусмотренные утвержденным годовым фондом оплаты труда на выплату названных надбавок работникам, уменьшаются на суммы надбавок, включенные в состав среднего заработка.

10. Учет использования средств, выделенных на выплату указанных надбавок, возлагается на начальника Административно-хозяйственного управления.


Ассоциация содействует в оказании услуги в продаже лесоматериалов: фанкряж по выгодным ценам на постоянной основе. Лесопродукция отличного качества.

Скачать:

Скачать: Приказ ФПС РФ от 06.05.2000 N 214
Скачать: Приказ ФПС РФ от 06.05.2000 N 214
Наши предложения:
  1. Приказ Министра обороны РФ от 25.06.2004 N 185
  2. Приказ Службы специальной связи и информации при ФСО РФ от 01.06.2004 N 106
  3. Приказ ФАПСИ от 15.10.2001 N 307
  4. Приказ Службы специальной связи и информации при ФСО РФ от 25.05.2004 N 100
  5. Приказ Службы специальной связи и информации при ФСО РФ от 08.05.2004 N 89
  6. Приказ Службы специальной связи и информации при ФСО РФ от 08.05.2004 N 88
  7. Приказ Службы специальной связи и информации при ФСО РФ от 05.05.2004 N 83
  8. Приказ Службы специальной связи и информации при ФСО РФ от 26.04.2004 N 74
  9. Приказ ФСО РФ от 07.04.2004 N 160
  10. Приказ МВД РФ от 01.04.2004 N 211
  11. Приказ Службы специальной связи и информации при ФСО РФ от 31.03.2004 N 58
  12. Приказ Службы специальной связи и информации при ФСО РФ от 25.03.2004 N 51
  13. Приказ Службы специальной связи и информации при ФСО РФ от 18.03.2004 N 43
  14. Приказ ФСО РФ от 19.02.2004 N 73
  15. Приказ Министра обороны РФ от 12.02.2004 N 52
  16. Постановление Правительства РФ от 24.12.2002 N 922
  17. Постановление Правительства РФ от 02.02.1998 N 124
  18. Указ Президента РФ от 31.01.2004 N 118
  19. Приказ ФСЖВ РФ от 27.01.2004 N 33
  20. Приказ ГТК РФ от 21.12.2000 N 1192
  21. Приказ ФСЖВ РФ от 21.01.2004 N 27
  22. Постановление Правительства РФ от 21.01.2004 N 22
  23. Постановление Правительства РФ от 06.08.1999 N 906
  24. Приказ ФСЖВ РФ от 05.09.2001 N 290
  25. Приказ ГФС РФ от 16.01.2004 N 10
  26. Приказ ГФС РФ от 01.10.2001 N 607
  27. Приказ ФСЖВ РФ от 13.01.2004 N 10
  28. Приказ ФСЖВ РФ от 21.10.2002 N 412
  29. Федеральный закон от 17.07.1999 N 174-ФЗ
  30. Приказ Министра обороны РФ от 22.12.2003 N 450
  31. Приказ Гостехкомиссии РФ от 08.12.2003 N 397
  32. Приказ ФСО РФ от 27.11.2003 N 405
  33. Указ Президента РФ от 11.11.1998 N 1357
  34. Приказ МВД РФ от 12.11.2003 N 875
  35. Федеральный закон от 05.08.1995 N 126-ФЗ
  36. Письмо Минфина РФ от 29.10.2003 N 03-01-01/12-303
  37. Постановление Правительства РФ от 23.07.1993 N 695
  38. Приказ ФСЖВ РФ от 16.10.2003 N 354
  39. Приказ ФСЖВ РФ от 17.07.2002 N 313
  40. Постановление Правительства РФ от 31.07.1998 N 873
  41. Указ Президента РФ от 13.10.2003 N 1217
  42. Указ Президента РФ от 13.06.1996 N 865
  43. Приказ Минюста РФ от 09.10.2003 N 263
  44. Приказ МВД РФ от 26.09.2003 N 750
  45. Приказ МВД РФ от 10.12.2002 N 1215
  46. Приказ Министра обороны РФ от 22.09.2003 N 337
  47. Указ Президента РФ от 10.09.2003 N 1058
  48. Приказ МВД РФ от 28.08.2003 N 680
  49. Приказ Министра обороны РФ от 28.08.2003 N 295
  50. Указ Президента РФ от 21.09.2002 N 1011
  51. Приказ Минатома РФ от 08.08.2003 N 347
  52. Распоряжение Правительства РФ от 17.11.2000 N 1627-р
  53. Постановление Правительства РФ от 18.11.1999 N 1266
  54. Постановление Правительства РФ от 20.01.1998 N 71
  55. Постановление Правительства РФ от 10.07.1995 N 701
  56. Постановление Правительства РФ от 31.07.2003 N 462
  57. Приказ ГФС РФ от 23.07.2003 N 225
  58. Указ Президента РФ от 21.07.2003 N 792
  59. Приказ Министра обороны РФ от 09.07.2003 N 245
  60. Постановление Правительства РФ от 09.07.2003 N 416
  61. Приказ МЧС РФ от 18.06.2003 N 317
  62. Указ Президента РФ от 10.06.2003 N 650
  63. Приказ МЧС РФ от 03.06.2003 N 290
  64. Приказ ФСЖВ РФ от 31.05.2003 N 212
  65. Постановление Правительства РФ от 20.05.2003 N 294
  66. Приказ Министра обороны РФ от 16.04.2003 N 115
  67. Приказ Министра обороны РФ от 10.08.1999 N 355
  68. Приказ МЧС РФ от 21.04.2003 N 194
  69. Приказ МЧС РФ от 16.08.2000 N 436
  70. Приказ ФСО РФ от 03.04.2003 N 95
  71. Приказ Министра обороны РФ от 17.03.2003 N 85
  72. Приказ ФПС РФ от 07.03.2003 N 130
  73. Приказ ФПС РФ от 06.10.2001 N 599
  74. Постановление Правительства РФ от 06.03.2003 N 146
  75. Постановление Правительства РФ от 03.08.1992 N 544
  76. Приказ Министра обороны РФ от 28.02.2003 N 60
  77. Приказ Министра обороны РФ от 06.09.1999 N 400
  78. Приказ Министра обороны РФ от 25.02.2003 N 68
  79. Приказ ФПС РФ от 22.02.2003 N 108
  80. Приказ Минобороны РФ от 22.09.1995 N 315
  81. Постановление Правительства РФ от 19.02.2003 N 114
  82. Постановление Правительства РФ от 18.02.2003 N 111
  83. Приказ ФСО РФ от 17.02.2003 N 58
  84. Приказ ФСО РФ от 21.06.2001 N 227
  85. Постановление Правительства РФ от 25.01.2001 N 55
  86. Приказ Министра обороны РФ от 31.01.2003 N 38
  87. Приказ ФАПСИ от 29.01.2003 N 12
  88. Приказ ФАПСИ от 29.01.2003 N 13
  89. Приказ ФСЖВ РФ от 27.01.2003 N 29
  90. Постановление Правительства РФ от 23.01.2003 N 51
  91. Приказ МЧС РФ от 17.01.2003 N 22
  92. Приказ ФПС РФ от 14.01.2003 N 16
  93. Приказ ФСЖВ РФ от 13.01.2003 N 7
  94. Закон РФ от 19.02.1993 N 4524-1
  95. Приказ Министра обороны РФ от 08.01.2003 N 9
  96. Приказ Генпрокуратуры РФ N 1080к, Министра обороны РФ N 511 от 30.12.2002
  97. Приказ Министра обороны РФ от 22.12.2002 N 490
  98. Приказ Министра обороны РФ от 05.11.2000 N 500
  99. Приказ ФПС РФ от 15.12.2002 N 780
  100. Приказ ФПС РФ от 06.05.2000 N 214
  101. Приказ ФПС РФ от 26.04.2002 N 282
  102. Приказ ФПС РФ от 01.11.2002 N 680
  103. Приказ Генпрокуратуры РФ N 918к, Министра обороны РФ N 421 от 16.10.2002
  104. Приказ ФПС РФ от 11.10.2002 N 629
  105. Приказ ФПС РФ от 12.11.2001 N 678
  106. Приказ Министра обороны РФ от 08.10.2002 N 404
  107. Указ Президента РФ от 01.08.2000 N 1418
  108. Постановление Правительства РФ от 21.02.1998 N 244
  109. Постановление Правительства РФ от 17.07.1996 N 820
  110. Приказ ФСЖВ РФ от 30.09.2002 N 386
  111. Приказ ФПС РФ от 25.09.2002 N 585
  112. Постановление Правительства РФ от 24.09.2002 N 697
  113. Приказ ФАПСИ от 23.09.2002 N 264
  114. Приказ ФСО РФ от 18.09.2002 N 299
  115. Приказ МВД РФ от 04.09.2002 N 835
  116. Приказ ФПС РФ от 28.08.2002 N 533
  117. Приказ Министра обороны РФ от 19.08.2002 N 325
  118. Приказ ФАПСИ от 19.08.2002 N 239
  119. Приказ ФАПСИ от 29.05.2000 N 100
  120. Приказ ФПС РФ от 15.08.2002 N 503
  121. Приказ ФПС РФ от 06.08.2002 N 472
  122. Приказ ФПС РФ от 16.04.2001 N 218
  123. Приказ ФПС РФ от 29.10.2000 N 563
  124. Приказ ФПС РФ от 05.11.1999 N 606
  125. Приказ ФПС РФ от 29.04.1998 N 207
  126. Приказ ФАПСИ от 05.08.2002 N 227
  127. Указ Президента РФ от 05.08.2002 N 845
  128. Приказ МВД РФ от 01.08.2002 N 722
  129. Указ Президента РФ от 31.07.2002 N 826
  130. Приказ ФАПСИ от 25.07.2002 N 219
  131. Приказ ФАПСИ от 30.01.2001 N 20
  132. Приказ ФПС РФ от 22.07.2002 N 444
  133. Приказ ФАПСИ от 22.07.2002 N 210
  134. Приказ Минюста РФ от 16.07.2002 N 202
  135. Приказ Минюста РФ от 30.10.1998 N 152
  136. Постановление Правительства РФ от 08.07.2002 N 507
  137. Указ Президента РФ от 06.07.2002 N 693
  138. Приказ ФАПСИ от 03.07.2002 N 188
  139. Приказ ФАПСИ от 30.01.2001 N 17
  140. Устав гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации
  141. Дисциплинарный устав Вооруженных Сил Российской Федерации
  142. Указ Президента РФ от 30.06.2002 N 671
  143. Приказ Министра обороны РФ от 18.06.2001 N 275
  144. Приказ Министра обороны РФ от 07.10.2000 N 475
  145. Приказ Министра обороны РФ от 27.08.2000 N 450
  146. Постановление Правительства РФ от 19.01.1999 N 72
  147. Приказ ФПС РФ от 25.06.2002 N 396
  148. Приказ ФПС РФ от 18.12.1999 N 693
  149. Приказ ФПС РФ от 24.06.2002 N 397
  150. Приказ ФПС РФ от 22.06.2002 N 390
  151. Приказ ФПС РФ от 15.06.2002 N 374
  152. Приказ МВД РФ от 03.06.2002 N 528
  153. Приказ ГУСП от 30.05.2002 N 28
  154. Приказ ГУСП от 27.11.2001 N 54
  155. Приказ ФСЖВ РФ от 27.05.2002 N 243
  156. Приказ Министра обороны РФ от 20.05.2002 N 205
  157. Приказ ГУСП от 14.05.2002 N 21
  158. Приказ ГУСП от 26.10.2001 N 47
  159. Приказ Министра обороны РФ от 13.05.2002 N 203
  160. Постановление Правительства РФ от 08.05.2002 N 296
  161. Постановление Правительства РФ от 12.10.2000 N 768
  162. Приказ Спецстроя РФ от 27.04.2002 N 140
  163. Указание Минсоцзащиты РФ от 20.05.1996 N 1-4-У
  164. Приказ МВД РФ от 22.04.2002 N 381
  165. Указание Генпрокуратуры РФ от 18.04.2002 N 21/20
  166. Указание Генпрокуратуры РФ от 27.09.2000 N 123/14
  167. Приказ ФСЖВ РФ от 16.04.2002 N 194
  168. Приказ Министра обороны РФ от 09.04.2002 N 157
  169. Указ Президента РФ от 26.12.1995 N 1302
  170. Указ Президента РФ от 03.04.2002 N 313
  171. Приказ ФПС РФ от 30.03.2002 N 204
  172. Приказ МВД РФ от 25.03.2002 N 271
  173. Приказ ФПС РФ от 20.03.2002 N 171
  174. Приказ ФСБ РФ от 19.03.2002 N 157
  175. Приказ Спецстроя РФ от 07.03.2002 N 88
  176. Постановление Правительства РФ от 08.12.1999 N 1354
  177. Приказ ФАПСИ от 26.02.2002 N 59
  178. Приказ Министра обороны РФ от 21.02.2002 N 77
  179. Приказ МВД РФ от 12.02.2002 N 120
  180. Приказ Министра обороны РФ от 05.02.2002 N 45
  181. Приказ Министра обороны РФ от 14.07.2001 N 305
  182. Приказ ФСБ РФ от 21.04.2000 N 206
  183. Приказ ФПС РФ от 24.01.2002 N 58
  184. Приказ ФПС РФ от 24.01.2002 N 48
  185. Приказ Министра обороны РФ от 24.01.2002 N 33
  186. Приказ ФПС РФ от 24.01.2002 N 41
  187. Приказ ФПС РФ от 02.02.2001 N 60
  188. Приказ ФПС РФ от 20.01.2002 N 37
  189. Приказ Министра обороны РФ от 18.01.2002 N 20
  190. Приказ Министра обороны РФ от 18.01.2002 N 31
  191. Постановление Правительства РФ от 30.07.1999 N 880
  192. Указ Президента РФ от 14.01.2002 N 24
  193. Приказ ГУСП от 11.01.2002 N 3
  194. Приказ Министра обороны РФ от 06.01.2002 N 11
  195. Приказ ФПС РФ от 05.01.2002 N 7
  196. Приказ Министра обороны РФ от 05.01.2002 N 13
  197. Приказ ФПС РФ от 25.12.1999 N 719
  198. Приказ Министра обороны РФ от 30.12.2001 N 539
  199. Приказ Министра обороны РФ от 21.04.1999 N 161
  200. Приказ Министра обороны РФ от 28.12.2001 N 529

Части:

1| 2| 3| 4| 5| 6| 7| 8| 9| 10| 11| 12| 13| 14| 15|
16| 17| 18| 19| 20| 21| 22| 23| 24| 25| 26| 27| 28| 29| 30|
31| 32| 33| 34| 35| 36| 37| 38| 39| 40| 41| 42| 43| 44| 45|
46| 47| 48| 49| 50| 51| 52|
Наши авторские проекты
Политики о Третейских судах
Законодательство
АЛППП © 2011
тел./факс: (8142) 796-288
Яндекс.Метрика